赋能发展 ,携手共进

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    赋能发展 ,携手共进
    2021-1-28 14:58:26
    ——记万象城体育医药2020年度营销工作会议

    2021年1月20日-21日 ,万象城体育医药2020年度营销工作会议在公司会议室如期举行 。为期两天的营销会议主要内容如下 :1 、2020年度营销部门销售工作总结和2021年年度及一季度工作计划 ;2 、各营销部门《2021年销售考核方案》解读 ;3 、各营销部门《公司产品招商政策》解读 ;4 、2020年销售数据分析 ;5 、《2021年教育营销方案》解读 ;6 、2020年全国招投标挂网 、窜货危机处理情况通报 ;7 、2020年质量危机处理通报 ;8 、《2021年度商务手册》及相关制度解读等。

    鉴于目前国内疫情仍然有零星爆发 ,为响应国家号召 ,保障公司员工的安全 ,也体现创新精神 。营销一部 、三部处于外省的大区经理就地 、同步参加视频会议 ,其它人员在公司会议室线下开会 。线上线下结合同步召开年度营销会议 ,在万象城体育医药还是第一次尝试 。

    会议首先由营销中心陈广明总经理 、营销三部杜世明总监 、营销二部湛伟为总监分段主持 。营销中心各大区经理对2020年年度工作总结和2021年年度及一季度工作计划均做了详细的汇报 ,陈总 、杜总 、湛总分别对每一位大区的工作汇报一一进行了点评 ,既突出了重点 ,也提出了要求 。会上还对《2021年销售考核方案》 、《公司产品招商政策》进行了解读 。

    接着由市场部钟伟良经理对2020年全年的学术工作进行了总结 ,钟经理详细阐述了学术会议开展的成果及亮点 ,同时对各营销部门的学术活动进行了分析并提出改善意见 。钟经理还详细解读了《2021年教育营销方案》 ,相信通过对教育营销方案的深入推进 ,2021年学术推广形式会更加多样化 ,学术推广工作必将进入一个新台阶 。

    第三项议题是通报会 。由采购部对2020年全国招投标挂网 、窜货危机处理情况 ,质管部对2020年质量危机处理进行通报 。最后由陈广明总监对《2021年度商务手册》及相关制度进行详细的解读 。
    会议的最后 ,栾广根总经理对各部门过去一年的工作进行了点评 ,除了肯定成绩 ,更是指出了不足 。栾总重点对如何完成2021年各项指标提出了指导性意见 。栾总首先用习总书记的新年贺词及万象城体育医药2021年主题年口号 ,提出了“漫漫长路 ,惟有奋斗 ;赋能发展 ,携手共进”的工作思路 。具体说,从四个方面落实 ,即 :“树信心 、深挖潜 、强开发 、推控销” 。树信心就是要善于在危险中寻求机遇 ,在盲点中寻找亮点 。永葆“闯”的精神 、“创”的劲头 、“干”的作风 。深挖潜要做到四点 ,做好流向流量分析 、树立区域标杆 、开好科会院会 、协访下沉医院 。强开发要内外结合 ,对外参照公司专门出台的《开发对赌激励方案》落实目标开发医院 ,对内实行KPI考核 。做到“千斤重担大家挑 ,人人身上有指标” 。推控销是要拓展新的渠道 ,民营医院 、院外 、诊所等都是可选项 。当然 ,控好价格 、控好渠道是关键 。
    2020年实“鼠”不易 ,2021年定将“牛”气冲天 、“牛”转乾坤 。相信所有万象城体育人只要“赋能发展 ,携手共进”,就一定能够完成2021年的各项目标 !
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